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        小區(qū)“業(yè)委會(huì)”可見者寥寥 無(wú)人愿意牽頭是主因
        作者:昭通弘彩物業(yè)  來(lái)源:本站  發(fā)表時(shí)間:2018/8/22 17:32:47  點(diǎn)擊:869
        小區(qū)“業(yè)委會(huì)”可見者寥寥 無(wú)人愿意牽頭是主因

          【編者按】:由于房地產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,物業(yè)管理也隨之突飛猛進(jìn),大量物業(yè)公司應(yīng)運(yùn)而生,業(yè)主與物業(yè)公司間的矛盾也相伴而生,在全國(guó)各地的不少小區(qū)還不時(shí)出現(xiàn)矛盾激化的事件。作為代表全體業(yè)主利益的組織,"業(yè)主委員會(huì)"也就成了調(diào)解雙方矛盾的橋梁,然而,中華工商時(shí)報(bào)記者在調(diào)查中卻發(fā)現(xiàn),現(xiàn)實(shí)中業(yè)主委員會(huì)幾乎只是一種傳說(shuō)……

          "為這事兒找過(guò)你們多少回了,就是沒(méi)人管,不要以為沒(méi)有業(yè)委會(huì)就拿你們物業(yè)公司沒(méi)辦法……"一位中年男子憤憤摔門而去。有位物業(yè)工作人員嘟嚷到:"有能力你牽頭成立去呀"--這是前幾日《中華工商時(shí)報(bào)》記者在京城石景山區(qū)某小區(qū)物業(yè)服務(wù)處碰到的一幕。

          幾乎每個(gè)小區(qū)的業(yè)主與物業(yè)公司之間都或多或少存在著矛盾,業(yè)委會(huì)作為代表全體業(yè)主產(chǎn)權(quán)利益的特定代議制機(jī)構(gòu),是促進(jìn)雙方溝通、有效推進(jìn)社區(qū)工作的一座橋梁,從而維護(hù)業(yè)主的合法權(quán)益。日前《中華工商時(shí)報(bào)》記者隨機(jī)走訪了北京市海淀、石景山、西城、朝陽(yáng)等幾個(gè)地區(qū)的低、中、高等不同層次的小區(qū)以及別墅等住宅區(qū)。調(diào)查發(fā)現(xiàn),成立了業(yè)主委員會(huì)的小區(qū)寥寥無(wú)幾,"沒(méi)有人愿意牽頭"幾乎是沒(méi)有成立的普遍原因。

          現(xiàn)實(shí)關(guān)系:剪不斷理還亂

          當(dāng)下,業(yè)主與物業(yè)公司之間的矛盾司空見慣,相互間總是有那么些看對(duì)方"不順眼",在業(yè)主看來(lái),物業(yè)公司"收錢積極,辦事拖拉",物業(yè)公司面對(duì)性格千差萬(wàn)別的業(yè)主,也直叫"頭痛"。

          正如一位物業(yè)公司服務(wù)人員充滿委屈地告訴記者:"不論是房屋質(zhì)量問(wèn)題,還是漏水、馬桶壞了、鑰匙丟了等等問(wèn)題全找物業(yè),每次我們都是盡力幫助解決,但像房屋質(zhì)量問(wèn)題是我們說(shuō)了算的嗎?反正只要是服務(wù),總有挑我們毛病的;只要是收費(fèi),總會(huì)有業(yè)主找各種理由不交。比如有的業(yè)主說(shuō)'我工作在外地,常年不在北京住'不交;還有業(yè)主強(qiáng)調(diào)'我是南方人,冬天不住這房子',就不交供暖費(fèi);甚至有的以'自己不在家'為理由,嫌我們沒(méi)有第一時(shí)間送去收費(fèi)條而拒交。"

          家住紅廟南里的楊先生說(shuō):"小區(qū)環(huán)境就是一個(gè)臟亂差,衛(wèi)生都沒(méi)有人掃,聽說(shuō)很多人都沒(méi)有交衛(wèi)生費(fèi)。所以,這兩年我也就沒(méi)有交。"

          而該小區(qū)物業(yè)的一位男性工作人員表示:"衛(wèi)生費(fèi)每家也就20元,還有很多人不愿意交呢!我們負(fù)責(zé)的這個(gè)小區(qū)都在賠錢。公司入不敷出,哪有多余的錢雇人,垃圾都是我們自己倒。"

          記者走訪中發(fā)現(xiàn),幾乎每個(gè)小區(qū)都有著各種讓業(yè)主不滿意拒絕交費(fèi)的原因,每個(gè)小區(qū)的物業(yè)也都表示:"在交費(fèi)問(wèn)題上總有挑刺兒的業(yè)主。"物業(yè)公司與業(yè)主的關(guān)系既密不可分,又風(fēng)云際會(huì),正所謂堪比婆媳,剪不斷理還亂。

          業(yè)主心曲:有了業(yè)委會(huì)更方便溝通

          乍看來(lái),"溝通"似乎成了困擾業(yè)主與物業(yè)公司最大的煩憂。殊不知,在社區(qū)自主自治管理中,建立以業(yè)主自治為主體的伙伴關(guān)系治理,將業(yè)主、物業(yè)管理公司、業(yè)委會(huì)、政府主管部門等主體之間構(gòu)成的網(wǎng)絡(luò)關(guān)系,由業(yè)委會(huì)作為基層聯(lián)絡(luò)點(diǎn),將幾個(gè)主體聯(lián)系在同一水平線上進(jìn)行良好互動(dòng),或?qū)⑹怯行Ы鉀Q所有矛盾與問(wèn)題的"良方"。

         而這條本該串聯(lián)在業(yè)主與物業(yè)管理公司之間的紐帶在現(xiàn)實(shí)中恰恰是一種"稀缺品"。一位不愿意透露姓名的物業(yè)管理人員告訴記者:"據(jù)我所知,新建的一些小區(qū)有業(yè)委會(huì)的不多,像一些老舊小區(qū)百分之百都沒(méi)有。"究其沒(méi)有成立的原因,"沒(méi)有人愿意牽頭張羅"是客觀存在的事實(shí),但沒(méi)有硬性的法律法規(guī)要求才是主要原因。

          在富卓花園廣場(chǎng)、紫金長(zhǎng)安、澳景園等幾個(gè)住宅區(qū)內(nèi),記者隨機(jī)與十三位業(yè)主聊天,除了兩位業(yè)主表示"有沒(méi)有無(wú)所謂"以外,其他十位業(yè)主都認(rèn)為有了業(yè)委會(huì)這座"親善"橋梁,更方便"溝通"。

          "如果有人牽頭成立業(yè)委會(huì),我相信大家都會(huì)支持,畢竟是站出來(lái)給我們業(yè)主說(shuō)話的,真遇到什么事兒,那也好維權(quán)。"家住石景山區(qū)雍景四景小區(qū)的一位業(yè)主告訴記者。

          據(jù)2007年8月26日國(guó)務(wù)院修訂后的《物業(yè)管理?xiàng)l例》顯示:"同一個(gè)物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的業(yè)主,應(yīng)當(dāng)在物業(yè)所在地的區(qū)、縣人民政府房地產(chǎn)行政主管部門或者街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的指導(dǎo)下成立業(yè)主大會(huì),并選舉產(chǎn)生業(yè)主委員會(huì)……其委員會(huì)成員應(yīng)當(dāng)由熱心公益事業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、具有一定組織能力的業(yè)主擔(dān)任。業(yè)主委員會(huì)主任、副主任在業(yè)主委員會(huì)成員中推選產(chǎn)生。"

          從事社區(qū)物業(yè)管理十多年的王先生告訴本報(bào)記者:"最關(guān)鍵的是要有人愿意參加,業(yè)委會(huì)的成員都沒(méi)有工資待遇,雖然規(guī)定上要求有時(shí)間、懂法律、遵紀(jì)守法等,這些都是套話,現(xiàn)在的人都各忙各的,不愿意為了大家的事兒奔忙,法律又沒(méi)有要求哪個(gè)部門負(fù)責(zé)必須落實(shí)成立。"

          的確,《物業(yè)管理?xiàng)l例》雖然規(guī)定了業(yè)會(huì)委的選舉產(chǎn)生方式、義務(wù)與職責(zé),并指出"在物業(yè)管理區(qū)域內(nèi),業(yè)主大會(huì)、業(yè)主委員會(huì)應(yīng)當(dāng)積極配合相關(guān)居民委員會(huì)依法履行自治管理職責(zé),支持居民委員會(huì)開展工作,并接受其指導(dǎo)和監(jiān)督。"但其并沒(méi)有明確規(guī)定業(yè)委會(huì)是否是一個(gè)小區(qū)"必須"有的組織,或者說(shuō)某小區(qū)在特定時(shí)間內(nèi)成立不了業(yè)委會(huì),會(huì)對(duì)相關(guān)部門采取相應(yīng)的懲罰措施。

          對(duì)此,社區(qū)問(wèn)題專家白野在接受《中華工商時(shí)報(bào)》記者采訪時(shí)表示:"現(xiàn)在很多小區(qū)的業(yè)委會(huì)成立不起來(lái)有幾個(gè)原因,第一就是業(yè)主的組織程度不夠,比如有一千多戶的業(yè)主,從組織工作的角度講,你想動(dòng)員50%的人投票,其碼要有500戶,你500戶不能一個(gè)人吧?如果10戶一組,還要50個(gè)人呢,所以這個(gè)組織工作是很繁重的;第二,目前的法律法規(guī)的設(shè)計(jì)給成立業(yè)委會(huì)設(shè)置了非常大的障礙,這是建委的規(guī)定本身存在的問(wèn)題。"

          一般情況下,業(yè)委會(huì)成員也是業(yè)主之一,并非完全公益,如果大家都有貢獻(xiàn)精神與責(zé)任意識(shí)的話,業(yè)主自治自管在一個(gè)社區(qū)中起到的作用將是不可估量的,也是實(shí)現(xiàn)基層民主的最好體現(xiàn)。

          社區(qū)行業(yè)高級(jí)顧問(wèn)劉建修告訴本報(bào)記者:"小區(qū)業(yè)主委員會(huì)在我國(guó)仍是'新潮事物',普通業(yè)主得過(guò)且過(guò)、多一事不如少一事的心態(tài)直接導(dǎo)致了參與度不高、捍衛(wèi)自身利益不積極,業(yè)委會(huì)并沒(méi)有形成良好的規(guī)則和制度,長(zhǎng)期堅(jiān)持下來(lái)的可能性極低,從而使得小區(qū)業(yè)主合法利益得不到切實(shí)保障。"

          據(jù)了解,一般成立業(yè)委會(huì)時(shí),物業(yè)公司是不參與的,應(yīng)該由社區(qū)牽頭,而事實(shí)上,為了工作方便進(jìn)展,有的物業(yè)公司也張羅著成立業(yè)委會(huì)。記者走訪的石景山區(qū)楊莊北區(qū)和西黃新村西里等幾家社區(qū)服務(wù)站,他們幾乎一致地表示,"我們不清楚,你去找物業(yè)了解吧。"、"沒(méi)有業(yè)主牽頭我們不會(huì)張羅這事兒"。

          物業(yè)說(shuō)法:業(yè)委會(huì)"有沒(méi)有都一樣"

          不論是記者到物業(yè)辦公室詢問(wèn)還是電話聯(lián)系,得到的答復(fù)不是"主任出差在外",就是"秘書有事不在"。三天下來(lái),居然在為數(shù)不多的幾個(gè)業(yè)委會(huì)中,一個(gè)成員也沒(méi)有見到?稍谧咴L過(guò)程中記者發(fā)現(xiàn),對(duì)于小區(qū)有沒(méi)有業(yè)委會(huì),最不在乎的是物業(yè)公司。

          服務(wù)于雍景四季小區(qū)的萬(wàn)佳鑫物業(yè)公司的一名客服人員淡淡地稱:"業(yè)主委員會(huì)的作用,就是業(yè)主對(duì)物業(yè)公司不滿意的話就可以召開業(yè)主大會(huì),換掉物業(yè)公司。業(yè)主委員會(huì)有沒(méi)有對(duì)我們來(lái)說(shuō)都一樣,我們的工作照樣還得做。"

          在對(duì)物業(yè)公司的采訪中,工作人員對(duì)業(yè)委會(huì)的看法大抵相同,"炒物業(yè)公司"是每個(gè)采訪對(duì)象都會(huì)提到的一句話。即使有期望成立業(yè)委會(huì)的物業(yè)公司,話語(yǔ)間總是有著對(duì)公司入不敷出現(xiàn)狀的一種"抱怨"。

          "我們小區(qū)沒(méi)有業(yè)委會(huì),我倒是希望有。剛開始接的時(shí)候,物業(yè)費(fèi)只有1元多,現(xiàn)在所有的成本都在逐年上漲,物業(yè)費(fèi)就漲不上去,很多人還總是拖著不交,卻對(duì)服務(wù)要求越來(lái)越高。如果有業(yè)委會(huì)就讓他們?nèi)ナ,我們倒省事兒了。?shí)在收不上來(lái),他們開會(huì)把我們炒了更好,早炒早一天少賠錢。"宣武區(qū)小紅廟附近某小區(qū)的一位物業(yè)人員悻悻地說(shuō)。

          服務(wù)于一家知名物業(yè)公司的項(xiàng)目經(jīng)理告訴記者:"現(xiàn)在物業(yè)行業(yè)已進(jìn)入了瓶頸期,人員越來(lái)不越好招,有本事、受過(guò)高等教育的人不來(lái)干這行,來(lái)干的都是沒(méi)怎么上過(guò)學(xué)的,掙錢少受氣多,真正管理好的物業(yè)公司,是希望有責(zé)任心的業(yè)主參與進(jìn)來(lái)的。因?yàn)橛辛藰I(yè)委會(huì),物業(yè)開展工作也方便。比如有人砸承重墻,會(huì)對(duì)小區(qū)造成安全隱患,物業(yè)公司去說(shuō)業(yè)主不聽,那就可以通知業(yè)委會(huì),他們都是業(yè)主,彼此之間會(huì)更好溝通一些,也就減少甚至避免了我們與業(yè)主之間的矛盾。"

          事實(shí)證明,業(yè)委會(huì)的成立與成員的積極參與,不僅體現(xiàn)業(yè)主的公

          益心和能力,對(duì)推進(jìn)社區(qū)工作起到的積極作用也是顯而易見。如位于朝陽(yáng)區(qū)大山子附近的銀楓家園的業(yè)委會(huì),自成立以來(lái),為了鄰里之間能夠更加和睦,方便大家溝通協(xié)商事宜,業(yè)委會(huì)組織在每年五月的第二個(gè)星期六都會(huì)舉辦鄰居節(jié),還有為了節(jié)能減排發(fā)起的順風(fēng)車站等,至今已有十年。

          記者輾轉(zhuǎn)聯(lián)系到當(dāng)年發(fā)起這些活動(dòng)的業(yè)委會(huì)主任,他說(shuō):"那時(shí)很多人都有'城門'觀念,認(rèn)為門里是我家,門外不是我家,這種觀念直接導(dǎo)致社區(qū)是一盤散沙,只是一群陌生的人住在一起,業(yè)主的維權(quán)事件也就風(fēng)起云涌,我就想把業(yè)主組織起來(lái),理性地維權(quán)。但怎么組織卻是個(gè)很大的問(wèn)題,因?yàn)闃I(yè)主之間不認(rèn)識(shí),后來(lái)就想到搞一個(gè)鄰居節(jié),讓每家做一個(gè)菜,端到園區(qū)內(nèi)大家一起吃吃喝喝,這樣大家不就熟了嘛,慢慢的鄰居節(jié)也就做起來(lái)了。包括后來(lái)的順風(fēng)車站等活動(dòng),一是為了更好的開展社區(qū)工作,也是作為業(yè)主應(yīng)盡的義務(wù)。"

          他并表示:"很多業(yè)主認(rèn)為,業(yè)委會(huì)組織起來(lái),就認(rèn)為首先要跟物業(yè)公司鬧,其實(shí)這是完全錯(cuò)誤的。首先,有事兒大家根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行協(xié)商解決,充分實(shí)行民主;其次,業(yè)委會(huì)應(yīng)該起到協(xié)調(diào)作用,把業(yè)主、物業(yè)公司、開發(fā)商和地方政府的積極性全部調(diào)動(dòng)起來(lái),共同把小區(qū)建設(shè)好,我認(rèn)為這是業(yè)委員的使命。而在現(xiàn)實(shí)中一般業(yè)委會(huì)只有在憤怒的時(shí)候才能夠組織起來(lái),之后業(yè)委會(huì)就成了維權(quán)委員會(huì),都走偏了。"

          說(shuō)起銀楓家園的順風(fēng)車站,當(dāng)年在那里物業(yè)工作過(guò)的何先生記憶憂新,他告訴記者:"那時(shí),業(yè)委會(huì)真幫著物業(yè)干了很多工作,也幫著物業(yè)給居民解釋了很多事情,業(yè)委會(huì)辦得好了,對(duì)物業(yè)公司的幫助巨大。當(dāng)然,也不排除有個(gè)別起不到正面作用的業(yè)委會(huì)成員。"

          顯然,現(xiàn)在的物業(yè)管理最基本的特點(diǎn)就是物業(yè)公司的專業(yè)管理與業(yè)主自治管理的結(jié)合,業(yè)委會(huì)是居民參與社區(qū)管理和基層民主自治的重要載體,加強(qiáng)業(yè)委會(huì)的規(guī)范運(yùn)作管理無(wú)疑是構(gòu)建和諧社區(qū)的基礎(chǔ),業(yè)委會(huì)能否規(guī)范運(yùn)作,關(guān)系到一個(gè)小區(qū)的安定與團(tuán)結(jié)。

          專家看法:亟待完善相關(guān)法規(guī)

          "因?yàn)樯鐓^(qū)的很多事情是涉及到法律問(wèn)題的,比如私搭亂建,首先應(yīng)該由法院或城管來(lái)解決,但很多事情難辦,因?yàn)樵谠S多情況下,法律法規(guī)常常是一紙空文,有些部門不作為,或者是亂作為導(dǎo)致了社區(qū)產(chǎn)了問(wèn)題之后,就變得非;靵y,成了人與人之間的矛盾,或升級(jí)成斗爭(zhēng)。這不是業(yè)主的能力問(wèn)題,也不是業(yè)委會(huì)或物業(yè)公司搞不好的問(wèn)題,實(shí)際上是規(guī)則有問(wèn)題。"白野如是說(shuō)。

          目前,從業(yè)委會(huì)的運(yùn)作管理和服務(wù)的狀況看來(lái),其與物業(yè)公司相互掣肘、與居委會(huì)等部門之間聯(lián)系脫節(jié)、有部分業(yè)委會(huì)成員的素質(zhì)參差不齊、"莽撞"維權(quán)違背了"權(quán)利與義務(wù)平等"的基本法律原則等等,使業(yè)主利益無(wú)法實(shí)現(xiàn)。另外,相關(guān)法律法規(guī)的不健全,也給業(yè)委會(huì)的實(shí)際運(yùn)作和物業(yè)公司的經(jīng)營(yíng)管理帶來(lái)了影響。這些問(wèn)題若不能及時(shí)解決,就會(huì)不斷造成矛盾的產(chǎn)生

          和累積,將會(huì)影響到社區(qū)安寧和社會(huì)的穩(wěn)定。

          在業(yè)主與業(yè)委會(huì)、物業(yè)公司相互之間的關(guān)系處理方面,白野指出:"業(yè)主方面首先要有一個(gè)包容的心態(tài)。跟物業(yè)公司要采取合作的態(tài)度,要與人為善,不要與人為惡。其次,對(duì)于一個(gè)社區(qū)真正的破壞并非來(lái)自物業(yè)公司和開發(fā)商,而是業(yè)主自身,比如你不交物業(yè)費(fèi)、裝修的時(shí)候拆承重墻,這些都可能導(dǎo)致社區(qū)成為危樓或存在潛在的風(fēng)險(xiǎn),但是物業(yè)公司和開發(fā)商說(shuō)到底就是多賺你幾個(gè)錢。最后,就是遇事要先搞清原因。如果一個(gè)物業(yè)公司表面上有問(wèn)題,業(yè)主不滿,可能你仔細(xì)診斷起來(lái)有很多種原因,應(yīng)該根據(jù)具體的問(wèn)題去具體一解決,不能盲目的一桿子打死,動(dòng)不動(dòng)就要換物業(yè)、炒物業(yè)。"

          的確,一個(gè)小區(qū)的良好運(yùn)行與維護(hù),不僅需要物業(yè)公司的盡職盡責(zé),每一個(gè)業(yè)主都有不可推卸的責(zé)任。而業(yè)委員會(huì)能否發(fā)揮重大的作用,除了參與成員有無(wú)私奉獻(xiàn)的精神和能力以外,一套健全的規(guī)章制度也是不或缺的部分。




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